XX纪委推进行政权力运行监控机制建设的字范本汇报材料 本文关键词：纪委，汇报，行政权力，监控，机制
XX纪委推进行政权力运行监控机制建设的字范本汇报材料 本文简介：XX纪委推进行政权力运行监控机制建设的7800字范本汇报材料我市作为全省行政权力运行监控机制建设试点县（市）之一，近年来，我们始终紧紧抓住对公共权力进行监督和制约，防止权力失控，我们在推进行政权力运行监控机制建设过程中，着眼于权力运行的行使前、行使中、行使后三个主要环节，通过权力梳理、监督定位、阳光
XX纪委推进行政权力运行监控机制建设的字范本汇报材料 本文内容：
XX纪委推进行政权力运行监控机制建设的7800字范本汇报材料
我市作为全省行政权力运行监控机制建设试点县（市）之一，近年来，我们始终紧紧抓住对公共权力进行监督和制约，防止权力失控，我们在推进行政权力运行监控机制建设过程中，着眼于权力运行的行使前、行使中、行使后三个主要环节，通过权力梳理、监督定位、阳光防腐、刚性约束等监控机制建设，在监督制约权力方面进行了有益探索，形成了自己的特色。我市的行政权力运行监控机制建设工作得到了中央和省、市领导的充分认可，国家预防腐败局专职副局长崔海容和中纪委办公厅处长关悦国等同志先后两次就我市行政权力运行监控机制建设工作进行调研和指导。中央电视台《新闻联播》栏目组对我市行政权力运行监控机制建设工作进行了专访并于5月15日进行了专题报道。省委常委、纪委书记臧胜业同志和市委常委、纪委书记李文起同志曾多次莅临我市行政服务中心检查指导工作。
一、主要做法
行政权力运行监控机制建设，基础是要做好行政权力的清权和确权、查找权力在运行当中各个环节的廉政风险、对风险进行科学评定，进而制定科学管用的防控措施。我们通过“清、查、评、晒、管、控、延”等手段，建立起事前风险防范机制，事中公开透明机制和事后责任考核机制，并采取“解剖麻雀”、“先行试点”、“成功一个、推开一片”的“七步工作法”，形成了权力运行不同环节层层递进、环环相扣、有效制衡的有机整体。
第一步是“清权”。即全面清权确权，拉出“权力清单”。根据国家有关法律法规的出台、修订和废止，以及国务院、省政府公布的取消、调整项目，结合我市实际，我们对所有行政职权进行了一次再清理、再审核、再消减，主要包括行政许可、行政处罚、行政强制、行政征收、行政给付、监督检查、行政裁决、行政确认、非行政许可、行政管理、内部管理和其他等12大类，市长带头，各副市长分别根据分管工作，从市长、副市长到局长、副局长、镇长、副镇长、科（站、所）长，在全市上下开展了全面清权、确权“大运行”，对每个岗位人员所承担的行政职权逐一进行了清理、规范。全市12个乡镇、48个市直部门以及市政府本级，共清理确定行政职权4084项，其中市长、副市长确权83项，局长、副局长确权3556项，乡镇长、副乡镇长确权445项，彻底摸清了权力底数。通过编制职权目录和流程图，并对梳理出的权力事项进行流程优化和再造，使每一项权力都做到了流程完整、环节清晰、表述准确，形成了一份合法、全面、准确的“权力清单”。
以前我们的局长、科长们，包括市长、副市长，说不清自己到底有哪些权力，现在所有的权力都一目了然，市长、副市长有多少权力，局长、副局长有多少权力，科长、副科长又有那些个权力，都十分清晰、明了，解决了权界不明、权责不清的问题，使得行政权力不再是“月朦胧鸟朦胧”。在清权、确权过程中，例如：打井，需通过“地下资源开采许可”，过去市建设局市政管理处管城内的审批，市水利局管城外的审批。在对这项权力进行清理时，两家职责不清，最后依据《中华人民共和国水法》的规定，取消了市政管理处的许可权，由水利局行使权力。过去权力下放时候，涉及部门利益，有含糊不清瞒报的。市某局仅仅上报了30多项权力，后被警告凡是未报而没通过清理确权、擅自行使权力的，视为非法，该局进一步提高认识，上报了100多项权力。我们有的局长感叹的说，过去似乎明白但又说不清道不明，还真不知道自己有多少行政权力，这次清理后总算是明白了清楚了。
第二步是“查点”。即全面查找廉政风险点。主要以行政权力运行过程为主线、以人员岗位为重点，对照行政权力工作流程中的运行环节，对全市各项行政职权逐一绘制出简洁明了的业务工作流程和权力运行流程图，把本单位、本系统行使的全部行政职权纳入风险查找范围，在此基础上，通过“自己找、群众提、领导点、代表评、组织审”等方式，扩大廉政风险范畴，深入查找各单位内部党务、人事、大额资金使用等可能存在廉政风险的隐患。结合举报投诉、财务审计、执法检查等监督渠道和手段，确定每一项行政权力在行使过程中可能产生腐败的关键环节，找出每一项行政权力在运行过程中可能产生腐败的风险点。风险点的查找主要集中在审核、审批、审签等易产生个人说了算、可能接受贿赂、行政不作为、乱作为和其他易滋生腐败现象的环节上。廉政风险包括思想道德风险、制度机制风险、业务操作风险等。思想道德风险是指党员干部在思想道德方面存在的风险；制度机制风险是指在人、财、物等方面的内控制度、政务公开制度方面存在的风险；业务操作风险是指各类业务流程运行过程中存在的风险。
全市60个单位共查找出廉政风险点4136个。例如，市长查找廉政风险点6个，6个副市长查找廉政风险点37个；市交通局局长查找廉政风险点5个，3个副局长、1个纪委书记查找廉政风险点36个，3个站长查找廉政风险点19个；市教育局局长查找廉政风险点12个，4个副局长、1个纪委书记查找廉政风险点52个等等。全面拉出了一份“权力风险清单”。以前我们有些权力部门的工作可以说是“盲人骑瞎马，夜半临深池”，危险都不知道，这才最可怕。
通过这一张张“权力清单”和“权力风险清单”，全市各级领导干部及一般干部等权力主体都清楚了自己手中有哪些权力、风险在哪儿。
第三步是“评权”。即科学评估分析风险等级。各单位对排查出的廉政风险，以岗位为重点，依据职权范围，对所有风险点再细化，逐一开展廉政分析，看在权力行使过程中，哪些部位易发生不廉洁行为或违纪违法问题，哪项权力发生腐败问题会带来严重影响和后果。在此基础上，根据风险发生的几率大小、可能造成危害程度、权力行使频率、自由裁量幅度大小等情况进行风险排序，进行风险等级评估分析，由高到低，分为A、B、C三个等级，其中，由单位主要领导直接主抓的行政处罚权和行政征收权、项目审批和群众关注度高的，对潜在腐败风险大，发生问题危害严重的权力，划分为A级；由单位副职领导分管而且群众比较关心或有一定自由裁量权但幅度不大的，对潜在腐败风险较大，发生问题危害较重的权力，划分为B级；对其他非行政许可、内部管理权等发生腐败风险较小的，潜在腐败风险较小，发生问题较轻的权力，划分为C级。并相应绘制出行政权力廉政风险等级目录，分别用红、黄、蓝三种颜色予以标示。全市共查找出A级廉政风险点453个，B级廉政风险点1264个，C级廉政风险点2419个。
第四步是“晒权”。即实行公开透明运行，发挥监督作用。
各行政执法主体根据法定授权依据，按照“三定”（定人、定编、定岗）方案，梳理、评估、审定，形成“职权目录”和“权力清单”对外公开。通过政务公开栏、宣传手册、办事指南、电子显示屏、触摸屏、政府网站等多种载体，向社会公开行政职权、细化标准、行政流程图等，对每个环节责任主体的权力运行过程和结果通过台帐形式记录在案备查避免权力的边界不清、责任不明。全市所有纳入行政权力运行监控机制建设的单位都必须做到“十明确”、“五公开”：即明确领导小组和办事机构、明确《工作方案》、明确重点岗位和关键环节、明确风险点和等级、明确责任人和风险提示、明确自律承诺、明确行政权力运行流程图、明确“会审会”制度、明确A、B岗制度、明确防范制度和监控措施。对各自的行政职权，做到行政依据公开、行政对象公开、行政程序公开、行政时限公开、行政结果公开。在此基础上，我们通过强化电子政务建设，推进行政权力公开透明运行，建立“电子监察系统”，实现了行政权力的“网上受理、网上审批、网上公开、网上监督”。
例如，我市建立的行政服务中心，共投资329万元建立了高标准的行政服务中心，建筑面积1406平方米，使用面积850平方米，可以容纳近100人同时集中办公。中心共进驻单位30个，设置窗口44个，工作人员58人。今年6月初，经市政府审核同意，对第二批进驻事项进行了梳理，进驻行政服务中心的事项由原来的251项增加到617项，入驻率提高了245%，其中审批事项达到338项，收费项目达到279项。截止目前，中心已累计受理办理事项14395件，办结13904件，办结率96.58%，按期办结率100%。今年12月初，市政府非税收入收缴管理体系在市行政服务中心正式运行，所有政府非税收入全部纳了行政服务中心统一收缴，全市32个部门、68个单位全部纳入了中心非税收入管理系统，共有19个执收执罚部门在行政服务中心单独设立了收缴窗口，34个单位实现了手工开票、集中汇缴，15个单位通过2个综合窗口集中汇缴，集中管理全市非税收入128项，涉及非税及罚没事项1883项，自运行以来，收缴非税收入5000多万元。中心由此肩负起了全市的行政审批服务事项和全部政府非税收入集中收缴两大重任。我市的非税收入集中收缴工作实现了“启动最早、纳入部门最全、运行管理最为规范”，走在了全省前列，《河北经济日报》进行了专题报道。行政服务中心已经成为展示我市政府形象的一个靓丽窗口。
行政服务中心主要是通过运行网上流转程序，使每一项行政权力运行的所有环节均可进行电子追踪和视频监控，使行政职权、运行流程、承办岗位、责任人、办理时限、行政执法、民主决策、公开承诺等内容全部置于阳光下运行，便于群众监督，有效解决了个别部门超时办理、审批行为不公开、程序不规范等问题，实现了行政权力运行全程适时监控、预警纠错和绩效评估，强化了监督的力度，有效地从源头上预防了腐败。
第五步是“管权”。一是落实教育措施。利用编好的教案和剧本，或通过观看廉政片、情景剧、召开案件发布会等形式，再现腐败风险，进行情景模拟，使教育更加入脑入心。二是健全教育机制。把岗位廉政教育纳入年度党风廉政建设责任制考核的重要内容，建立考学机制，确保人人参与。通过开展这项活动，切实增强了每名干部从本职岗位出发，积极防范岗位廉政风险的自觉性和主动性，从个体到整体实现了对岗位廉政风险的有效防范。三是实施了廉政风险三级预警机制。制定了《新乐市岗位廉政风险三级预警实施办法》，定期对行使A级廉政风险行政权力的有关领导和工作人员，利用保廉承诺、警示教育、岗位廉政教育、廉政谈话、函询质询等多种形式进行风险提示，做出专门记录，纳入干部作风档案。对采集到的风险信息，在深入分析其危害性的基础上，由市纪委监察局划分为“A、B、C”三级预警。针对三个预警级别分别填写红、黄、蓝不同颜色的《廉政风险预警警报》，对被预警单位或个人下发《廉政风险预警警报》和《廉政风险督办书》，并向被预警单位或个人提出具体的整改方案和防控要求。
第六步是“控权”。经过积极的研究探索，我们通过建立三种机制，对权力上了“紧箍咒”，加强了对权力运行的防控，防范了权力的滥用，有效地降低了廉政风险问题的发生几率。一是建立了责任主体机制。对权力运行节点明确责任主体，实施“分权”。对法定职权进行合理分解，明确依据、范围、权限、责任与义务，对行政职权进行细化分工。对同一权力的行使，分设决定权与实施权，视情分别设置行使主体。根据机构和岗位设置情况，将行政许可、项目审批、资金分配等易发生腐败的权力进行合理分权，确定不同部门及机构、岗位和人员的具体责任。二是建立了流程台帐机制。权力责任主体对权力节点行为，实施“备权”。以数据电子化、流程标准化、办公网格化、信息公开化实现行政行为全程“留痕”，对每一个环节责任主体的权力运行全过程和结果通过电子台帐的形式记录在案备查，使责任主体对自己的每一项行政行为都留有“痕迹”，有效堵塞了各个环节的漏洞，避免了权力的滥用。三是建立了权力运行评价机制。权力节点结果主体接受社会评价，实施“评权”。对责任主体的行政行为定期进行廉情分析，并同绩效考核、民主评议、人大监督、民主监督、群众投诉等结合起来，综合评定权力运行的廉政勤政状况，计入本人的廉政档案、干部作风档案，作为奖惩和提拔、使用干部的重要依据。
第七步是“延伸”。即将权力监控向基层延伸。在总结成功经验的基础上，我市积极探索了基层权力运行监控机制建设管理新模式，做到规定动作不走样，创新工作出经验，今年创新实施了“十个一”试点工程，即确定一所医院，一所学校，一个电力所，一个工商所，一个国税所，一个地税所，一个公安基层队（所），一个重点项目，两个乡镇的两个村作为基层试点。积极抓好三个“延伸”，即将权力监控机制建设向公共企事业单位、基层站所和农村等基层延伸。通过开展延伸工作，拓宽了监控范围，基层权力得到进一步梳理和规范，权力运行得到有效监控，取得了初步成效。例如：在规范“村权”运行、尝试建立村级权力监控机制工作中，长寿街道办东杨家庄村作为我市的试点村之一，通过清理规范村级管理事务、精心绘制流程图、科学评估村权廉政风险，详细的拉出了“村权清单”和“村权风险清单”，明确了村干部行驶权力的依据和界限，保障了村民的知情权、表达权、监督权。《清单》运行半年多，全街道办支村“两委”干部的廉政意识明显增强，村务管理行为明显规范，干群关系明显改善，由村干部滥用权力导致的上访比同期下降了60%，村党员干部受到党纪政纪处分的人数比上年同期减少了一半。
二、取得的效果
行政权力运行监控的出发点和落脚点必然是建立起“不能”腐败的体制和机制。减小腐败对于社会巨大危害的根本就是从源头上有效预防腐败，有效预防腐败的核心就是建立起“不能”腐败的权力运行体系，权力运行体系的关键就是还权于民的全程监控机制的建立和执行。通过列一张权力清单，让行政权“在轨”运行；通过设计一套图表，为权力上“笼头”；通过全程跟踪监督，探索源头防范工程腐败，逐领域、逐环节、逐级探索创新权力运行监控管理新模式，我市已初步形成了全方位、无缝隙、行之有效的行政权力运行监控机制模式，做到了“权力运行到那里，监控就延伸到哪里”，实现了广大党员干部由不敢腐败→不能腐败→不想腐败的转变。从推行这项工作的实践看，成效主要体现在三个方面：
一是党员干部的廉政勤政意识明显增强。通过廉政风险点的设立和公开、干部做出的廉政风险承诺，以及对每个干部行政权力行使的全程监督，使广大干部深刻意识到了自己手中权力的意义和风险，依法行政的意识普遍增强，有效地防范了腐败问题的滋生。同时，通过风险提示和拉响预警警报，激发了广大干部执政为民、干事创业、服务群众的热情，在全市上下形成了权为民所用、情为民所系、利为民所谋的浓厚氛围。
二是纪委监察局的职能作用更加突出。通过行政权力运行监控机制建设，使纪检监察部门能够全程、动态地对权力运行进行监督，更加及时和有效地维护了风清气正、和谐稳定的发展环境。自开展行政权力运行监控机制建设工作以来，全市共查处各类效能案件57个，其中，给予效能责任追究53人，立案调查2起（给予党纪处分2人、政纪处分2人）。
三是全市各项工作显著提速、提质。重点项目建设进展顺利。2010年全市投资500万元以上重点推进项目85项，总投资75.2亿元，年度计划投资16.35亿元。全市重点推进项目已完成投资16.65亿元。其中，已竣工项目36个，完成投资6.99亿元；在建项目26个，完成投资9.66亿元；近期开工项目21个，总投资12.33亿元。乡镇企业项目建设实现新突破。今年，全市50万元以上项目40个，总投资5.6亿元。其中，新建项目24个，扩建项目16个。截至目前，40个项目均已开工建设，完成投资4.6亿元。工业经济迈上新台阶。预计今年全市入统工业完成工业总产值250亿元，同比增长30%；完成工业增加值52.5亿元，同比增长25%；实现利税35.5亿元，同比增长20%;实现利润26.2亿元，同比增长20%。
特色经济区建设进展顺利。全市共建设特色经济区8个、乡镇工业小区17个，现入驻企业308家，全市民营经济完成增加值81.2亿元。
三、正在研究和探索的具体问题
为使行政权力运行监控机制更加管用有效，我们正在从“两监督、两结合、一运用”上下功夫深入推进行政权力运行监控机制建设。
两监督：一是组织监督。就是每季度利用领导班子会议，对廉政及廉政风险点化解情况进行自述和评估，将评估结果记录在案，年终进行汇总，录入监控机制工作结果之中，同时记入干部廉政档案和作风档案。二是群众监督。就是每半年由单位工作人员和服务对象代表，对工作人员进行民主测评，将民主测评情况做为评价、奖惩和调整干部的重要依据。民主满意度达不到60%以上的，调离工作岗位或就地免职。
两结合：一是与党风廉政建设责任制考核相结合。把监督机制建设做为考核的重要内容，对工作不到位和发生一般廉政风险问题的，要诫勉谈话，通报批评；对工作走过场和发生重大廉政风险问题的，要追究主要领导和主管领导的责任。二是与干部廉政档案和干部作风档案建设相结合。把监控结果记入两个档案，做为评价、奖惩和使用干部的重要依据。
一运用：就是监控结果的运用。主要目标就是对发生严重廉政风险问题的人员能够及时得以处置，对发生一般廉政风险问题的人员及时得到警示和纠正。对廉洁勤政的干部，能够使其得到褒奖和重用。
四、工作中的几点体会
推进行政权力运行监控机制建设是落实中央《关于建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》的具体措施和重要抓手，是不断提升反腐倡廉工作科学化水平的必然要求，也是在党的反腐倡廉理论指导下进行的一项针对性、实践性很强的工作。在推进行政权力运行监控机制建设工作中，我们主要有以下几点体会：
一是推进行政权力运行监控机制建设是市委和纪检监察机关落实中央《工作规划》的具体措施和重要抓手，所以必须摆上日程，强力推进。开展行政权力运行监控机制建设就是为权力的正确运用提供保障。通过建立行政权力行使前、行使中、行使后的全过程监控链条,遵循和把握了权力运行发展规律，抓住了反腐倡廉建设的关键，切中了腐败问题发生的根源，实现了对行政权力运行的有效监控。通过明确权力、预警权力、规范权力、监控制约权力，匡正了履职用权行为，整饬了干部队伍作风，收到了事半功倍的效果。
二是推进行政权力运行监控机制建设是有效预防腐败的具体载体和有效举措，所以必须抓细、抓实，使之管用有效。建立行政权力运行监控机制，就是要着眼于关口前移、着眼于有效预防、着眼于制度创新。工作中，我们对属于权力过于集中的，建立了有效制衡机制，强化了权力运行过程的控制力；属于自由裁量权过大的，通过细化裁量标准，规范行政程序，实现了有效分解和控制；属于廉政风险等级较高的，适时实施预警，既为权力正确行使提供了保障，又关爱保护了干部。
三是推进行政权力运行监控机制建设是发挥纪检监察机关职能作用的重要平台和有力依托，所以纪检监察机关，必须发挥好组织实施、协调推进的作用。推进行政权力运行监控机制建设，就是围绕权力运行过程，把握住事前预防、事中监控、事后处置三个关键环节来实施防控。针对党员干部日常工作生活中可能出现的各类风险，通过发挥纪检监察职能作用，进一步整合监督资源，发挥了监督合力，及时发现了苗头性、倾向性问题，提前拉响警报，有效防止了廉政风险转化为腐败行为。通过深化民主评议，细化工作考核，及时纠正了工作中的失误和偏差，堵塞漏洞，这样既是监督检查工作做到了有的放矢，又把握住了监督检查工作的主动权。
四是推进行政权力运行监控机制建设是优化行政管理的重要手段和方法，所以要充分调动行政机关的积极性，使之提高认识，增强推进的自觉性、主动性。行政权力行使的优劣，就要看权力运行过程的优劣。行政权力运行监控机制建设，就是转变政府职能，创新管理方式，保证权力正确行使，避免权力行使不规范、执行权力走样或滥用权力引发事端等问题。我们通过清权确权、查找风险点、制定防范措施，把存在的一些潜在风险找出来、解决掉、防范住，从而优化了行政权力运行，推动了经济社会又好又快发展。
篇2：纪委初步人选报告
纪委初步人选报告 本文关键词：纪委，人选，报告
纪委初步人选报告 本文简介：西党发[2011]97号中共西营镇委员会关于纪委委员候选人初步人选推荐结果的报告区纪委：我镇于2011年7月15日集中召开了党委委员、纪委委员全额定向推荐大会。大会应到会人员102名，因病因事请假的6名，实到会人员96名，符合有关规定。会上，发出推荐票96张，收回推荐票96张，有效票96张，无效票0
纪委初步人选报告 本文内容：
西党发[2011]
97号
中共西营镇委员会
关于纪委委员候选人初步人选推荐结果的报告
区纪委：
我镇于2011年7月15日集中召开了党委委员、纪委委员全额定向推荐大会。大会应到会人员102名，因病因事请假的6名，实到会人员96名，符合有关规定。会上，发出推荐票96张，收回推荐票96张，有效票96张，无效票0张。推荐人选得票情况如下（以得票情况多少为序）：
李
金同志得推荐票94票；
任宝军同志得推荐票91票；
徐泽山同志得推荐票89票；
朱世泉同志得推荐票89票；
韩发年同志得推荐票88票；
陈柱堂同志得推荐票88票；
黄生茂同志得推荐票84票；
张生星同志得推荐票6票；
马文杰同志得推荐票4票；
邹
杰同志得推荐票3票；
王福财同志得推荐票3票；
赵万军同志得推荐票3票；
蔺志其同志得推荐票3票；
何玉龙同志得推荐票3票；
杨
帆同志得推荐票3票；
赵福铎同志得推荐票2票；
吴国生同志得推荐票1票；
许长虎同志得推荐票1票；
罗兴基同志得推荐票1票；
王财山同志得推荐票1票；
会议同时进行了民主测评，测评情况如下：
李
金同志优秀率96.9%；
同意推荐任职率100%；
任宝军同志优秀率92.7%；
同意推荐任职率93.6%；
徐泽山同志优秀率94.8%；
同意推荐任职率91.7%；
朱世泉同志优秀率94.8%；
同意推荐任职率91.7%；
韩发年同志优秀率90.6%；
同意推荐任职率93.7%；
陈柱堂同志优秀率91.7%；
同意推荐任职率90.6%；
黄生茂同志优秀率83.4%；
同意推荐任职率85.4%；
张生星同志优秀率50%；
同意推荐任职率15.6%；
马文杰同志优秀率55.2%；
同意推荐任职率19.8%；
邹
杰同志优秀率55.2%；
同意推荐任职率18.6%；
赵万军同志优秀率45.8%；
同意推荐任职率13.5%；
王福财同志优秀率46.9%；
同意推荐任职率12.5%；
蔺志其同志优秀率73.8%；
同意推荐任职率79.4%；
杨
帆同志优秀率72.8%；
同意推荐任职率78.4%；
何玉龙同志优秀率72.7%；
同意推荐任职率75.4%；
赵福铎同志优秀率35.4%；
同意推荐任职率8.3%；
吴国生同志优秀率47.9%；
同意推荐任职率9.4%；
许长虎同志优秀率40.6%
同意推荐任职率8.3%
罗兴基同志优秀率42.7%
同意推荐任职率7.3%
王财山同志优秀率43.8%
同意推荐任职率7.3%
按照《西营镇党委换届实施方案》中“按照不低于30%的差额比例确定纪委委员候选人初步人选”的规定，经镇党委会议研究，确定李金、任宝军、徐泽山、朱世泉、陈柱堂、韩发年、黄生茂、蔺志其、杨帆、何玉龙等10名同志为纪委委员候选人初步人选。
妥否，请批示。
附：凉州区西营镇纪委委员候选人初步人选花名册
中共西营镇委员会
2011年7月15日
篇3：中纪委十八届七次全会心得体会范本三篇
中纪委十八届七次全会心得体会范本三篇 本文关键词：中纪委，心得体会，全会，三篇，十八届七次
中纪委十八届七次全会心得体会范本三篇 本文简介：中纪委十八届七次全会心得体会范本三篇2016年岁末，中央对当前反腐败斗争形势作出了最新判断，引起海内外舆论高度关注。从一年前十八届中央纪委六次全会上提出的“反腐败斗争压倒性态势正在形成”，到现在的“已经形成”，一词之变折射出全面从严治党的最新成果。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央把全面从严
中纪委十八届七次全会心得体会范本三篇 本文内容：
中纪委十八届七次全会心得体会范本三篇
2016年岁末，中央对当前反腐败斗争形势作出了最新判断，引起海内外舆论高度关注。从一年前十八届中央纪委六次全会上提出的“反腐败斗争压倒性态势正在形成”，到现在的“已经形成”，一词之变折射出全面从严治党的最新成果。
党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央把全面从严治党纳入“四个全面”战略布局，以坚定的政治勇气和担当精神，集中整饬党风，严厉惩治腐败，净化党内政治生态，不断推动全面从严治党向纵深发展，取得重要阶段性成果。
永葆政治本色，方能勇立时代潮头。四年多来，全面从严治党的伟大实践让党的领导更加坚强有力，为实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦凝聚起磅礴力量。
自信担当
善作善成全面从严治党踏上新征程
“党中央坚定不移反对腐败的决心没有变，坚决遏制腐败现象蔓延势头的目标没有变。全党同志对党中央在反腐败斗争上的决心要有足够自信，对反腐败斗争取得的成绩要有足够自信，对反腐败斗争带来的正能量要有足够自信，对反腐败斗争的光明前景要有足够自信!”
在一年前召开的十八届中央纪委六次全会上，习近平总书记重要讲话中的“两个没有变”“四个足够自信”，依然铿锵在耳。
2016年，大型电视专题片《永远在路上》引爆荧屏和网络。周本顺、白恩培、蒋洁敏、李春城、万庆良……10多名十八大后落马的党内高级领导干部，面对镜头，现身说法、深刻忏悔，大量令人触目惊心的贪腐细节首次曝光，引发广泛关注、产生巨大警示。
敢于自曝“家丑”，勇于自我革新。自信、决心的背后，是对严峻形势的清醒判断、对历史使命的强烈担当。
一个建党95年、拥有8800多万名党员、440多万个党组织的世界第一大党，其保持生机活力的“秘诀”来自哪里?
“党要管党、从严治党”党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央作出了历史性的回答。
四年多来，习近平总书记就从严治党、严明纪律、改进作风、惩治腐败等发表一系列重要讲话，为全面从严治党提供了根本遵循。随着实践探索的不断发展、理论创新的不断深化，全面从严治党战略布局的总体框架逐渐成型。
2016年10月底，党的十八届六中全会召开，专题研究全面从严治党重大问题。全会审议通过了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》。一系列新观点新论断新要求新规定，为全面从严治党、深入推进党的建设新的伟大工程提供了行动指南。
从相继召开的党的十八届三中、四中、五中到六中全会，“四个全面”战略布局顶层设计由此完成，全面从严治党踏上了崭新征程。
回望走过的来路，更能感知前进的方向。
这是一种敢于担当的政治勇气
四年多来，惩治腐败这一手紧抓不放，利剑高悬，坚持无禁区、全覆盖、零容忍。严查周永康、徐才厚、郭伯雄、令计划、苏荣等严重违纪案件，打破“刑不上大夫”的臆想;推进中央巡视、派驻两个“全覆盖”，打消“反腐有禁区”的疑虑;给予党纪政纪处分过百万人，扭转“法不责众”的心态。
这是一种久久为功的政治定力
从落实中央八项规定切入，从中央政治局做起，拉开全面从严治党序幕。整治“舌尖上的浪费”“会所中的歪风”“车轮上的铺张”，清理超标办公用房、公款消费、“裸官”“小金库”“吃空饷”……一个节点一个节点坚守，锲而不舍、扭住不放，在坚持中深化，在深化中坚持，释放出越往后执纪越严的强烈信号。
这是一种综合施策的政治智慧
坚持思想建党和制度治党相结合，夯实信仰之基、补足精神之钙，不断出台党内法规，扎紧制度笼子;坚持挺纪在前，严明政治纪律和政治规矩;坚持以上率下，抓住“关键少数”，牵住主体责任的“牛鼻子”;把问责作为重要抓手，从严治党从党内政治生活严起，以党内监督作为重要保障;坚持依规治党与以德治党相统一，强调家庭、家教、家风……一系列管党治党的“组合拳”，既全方位用劲，也重点发力，既着眼当前，更注重长远。
这是一种以民为本的政治立场
推动全面从严治党向基层延伸，坚决整治和查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题，严惩扶贫领域腐败问题，斩断伸向扶贫资金的“黑手”;紧紧依靠人民参与支持，畅通群众监督渠道，重点查处问题线索反映集中、群众反映强烈的领导干部，以党风廉政建设和反腐败斗争的实际成果取信于民。
“‘打铁还需自身硬’是我们党的庄严承诺，全面从严治党是我们立下的军令状。”
党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央，以强烈的历史责任感、深沉的使命忧患感、坚定的意志品质推进党风廉政建设和反腐败斗争，重典治乱、猛药去疴，踏石留印、抓铁有痕，着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制，不断推动全面从严治党向纵深发展，取得一个又一个胜利。
全面推进
纵深发展党风廉政建设和反腐败斗争开创新局面
“收到信访举报288件，无一起立案，未对一人作出党纪政纪处理;对大量应立案调查的问题，均以组织处理方式代替纪律处分……”近日，中国煤炭地质总局党委书记、副局长侯慎建，党委副书记、纪委书记郭守光因履行“两个责任”不力分别受到撤销职务处分。
因主体责任、监督责任履行不力而受到问责，这在党的十八大之前十分少见。“动员千遍，不如问责一次。”2016年，第一部规范党的问责工作的基础性法规《中国共产党问责条例》印发施行，实现了党内问责的制度化、程序化，为全面从严治党再添利器。
中纪委十八届七次全会心得体会
习总书记强调指出：保持惩治腐败高压态势，发挥震慑作用，经过全党共同努力，腐败蔓延势头得到有效遏制，反腐败斗争压倒性态势已经形成。我们就是要对党对国家对民族对人民负责，敢于同破坏党的领导、损害党的肌体的行为作斗争。要拿出踏石留印、抓铁有痕，滴水穿石、铁杵磨针的劲头与功夫，坚持不懈，持之以恒。我理解，这是我们这样一个最大政党的党中央核心，在历史关头向人民向世界作出的庄严承诺，也是我们这样一个东方文明古国的领袖与统帅，在新的时代对历史对未来发出的响亮回应!是习总书记着眼长期执政、勇担复兴大业，以坚定不移的政治定力和政治自觉，为推动全面从严治党向纵深发展吹响的嘹亮进军号角。
回眸更觉责任重。通过回顾过去一年来的纪律检查工作，我深切感到，党在反腐败斗争上，意志如钢铁，决心未变;满满正能量，气贯长虹;创新求发展，不断完善;挑战迎希望，前景光明。我把这样一个发展过程和趋势概括为两句话，即：来之不易，任重道远。
现在人们时兴在微信上“点赞”，我参加这次全会，也想点上这样5个zan：①为习总书记作为党的核心“得罪千百人，不负十三亿”的马克思主义政治家大担当、大气魄点赞;②为党中央对正风反腐伟大斗争施以坚强有力的组织领导点赞;③为党中央在正风反腐上咬定青山不放松，驰而不息的恒心与韧劲儿点赞;④为党在党风廉政建设理论与实践创新变革上，取得的新突破和新胜利点赞;⑤为中央政治局、中央纪委以上率下、打铁先要自身硬的优良作风点赞!
点赞更要抓落实。贯彻落实第十八届中央纪委第七次全体会议精神，我们要在以下四个方面下功夫：
一是在统一思想上下功夫。通过深学践悟，就是要把思想统一到习总书记重要讲话上来，进一步增强“四个意识”，永远做正风反腐的促进派;统一到习总书记对党反腐败斗争形势新判断上来，充分认清反腐败斗争压倒性态势已经形成，党内政治生活呈现新的气象，但形势仍复杂，任务很艰巨，全面从严治党永远在路上;统一到响应习总书记的号召，按照重要讲话的要求，以更大决心、更大气力、更大勇气管党治党的新部署上来;统一到按照习总书记“六个要”的要求，标本兼治推动全面从严治党向纵深发展的新举措上来。进一步形成共同努力、持之以恒纠四风、反腐败，上下一心、携手合力抓党风廉政建设的新局面、新态势。
二是在分析形势上下功夫。打一仗进一步。共产党人“是靠总结经验吃饭的”。当前有必要坐下来，认真细致而不是敷衍了事地梳理分析本单位正风肃纪、反腐倡廉的形势，与全党的形势和党中央的新要求对对表，看看经验是什么、教训是什么?成绩是什么，问题和差距在哪里?党委主体责任尽得怎么样?纪委监督责任履行得怎么样?“分析好，大有益。”形势分析透彻了，才能发现问题究竟是什么、在哪里?从而明确努力方向，找准新目标和突破口。
三是在工作落实上下功夫。说一千道一万，两横一竖就是干。要克服“差不多”的满足情绪，克服“等一等”的观望情绪，克服“怕得罪人”不作为态度，克服“找上门才做”的消极应付态度，克服怕“拔出萝卜带出泥”的担心厌烦心理。在新的一年里，要始终以“永远在路上”的责任感和紧迫感，坚持严紧硬的工作力度，贵在开好头，重在看方向，要实绩，求实效，决不搞纸上谈兵、天桥把式。既抓重点，又兼顾一般，从点点滴滴做起，从具体事情抓起，不断释放新信号，不断压实各级的责任。
四是在标本兼治上下功夫。标本兼治落实到正风肃纪上，在现阶段更要注重抓根本，就是要追求按照制度管人管事。坚持破立结合、知行合一，治标治本两手抓，两手都要硬。把过去扭曲了的、破坏了的、丢掉了的好传统、好作风、好制度正过来、立起来，传下去、执行好。标本兼职抓根本还有一个方面就是严肃党内政治生活，按照十八届六中全会精神要求，把各级党组织搞坚强，政治上一定要强，做到政令军令非常畅通;民主集中制必须不走样地落实好，坚持和巩固集体领导;真正拿起批评与自我批评的锐利武器，开展积极有效的思想斗争;管住管好“关键少数”，尤其是“一把手”;加强党员的党性锻炼和党性修养。只有这样，监督执纪才能经常化，才能有效避免党员领导干部出问题、跌跤子。
中纪委十八届七次全会心得体会
1月6日上午，中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平在中国共产党第十八届中央纪律检查委员会第七次全体会议上发表重要讲话。习近平总书记充分肯定了党的十八大以来全面从严治党取得的显著成效，深刻阐释了党的建设重大理论和实践问题，作出了深入推进全面从严治党的重大部署，为做好今年反腐倡廉工作提供了根本遵循，为巩固全面从严治党成果指明了努力方向。
“我们的责任，就是同全党同志一道，坚持党要管党、从严治党，切实解决自身存在的突出问题”，习近平总书记在上任伊始的中外记者见面会上，将对民族的责任、对人民的责任、对党的责任，就落脚到从严治党、使党始终成为坚强领导核心上。在新的历史条件下，管党治党不仅关系党的前途命运，而且关系国家和民族的前途命运，必须以更大的决心、更大的气力、更大的勇气抓紧抓好。只有把党建设好，我们才能带领人民成功应对重大挑战、抵御重大风险、克服重大阻力、解决重大矛盾，不断从胜利走向新的胜利。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央把全面从严治党纳入战略布局、着力从严从细抓管党治党，加强和规范党内政治生活、着力净化党内政治生态，严抓中央八项规定精神落实、着力从作风建设这个环节突破，严明党的政治纪律和政治规矩、着力真管真严、敢管敢严、长管长严，坚持反腐败无禁区、全覆盖、零容忍，着力遏制腐败滋生蔓延势头，惩治群众身边的不正之风和腐败问题、着力增强人民群众获得感，全面强化党内监督、着力发挥巡视利剑作用，推动全面从严治党不断向纵深发展。
四年多来，经过全党共同努力，党的各级组织管党治党主体责任明显增强，中央八项规定精神得到坚决落实，党的纪律建设全面加强，腐败蔓延势头得到有效遏制，反腐败斗争压倒性态势已经形成，“不敢腐”的目标初步实现，“不能腐”的制度日益完善，“不想腐”的堤坝正在构筑，党内政治生活呈现新的气象。一项调查显示，2016年有92.9%的群众对全面从严治党、反腐败工作成效表示很满意或比较满意，比2012年提高17.9个百分点。全面从严治党的实践，已经试出了人心向背。但是我们也必须看到，全面从严治党只有进行时，没有完成时，仍然任重道远。落实中央八项规定精神是一场攻坚战、持久战，还需要坚定不移地继续做好，做到惩治腐败力度决不减弱、零容忍态度决不改变，坚决打赢反腐败这场正义之战!
坚决打赢反腐败这场正义之战，我们在开展党风廉政建设和反腐败斗争中获得的重要启示和经验十分重要，必须长期坚持。这些重要启示和经验归纳起来就是要坚持“四个统一”：一是要坚持高标准和守底线相统一，教育引导党员、干部自觉向着理想信念高标准努力，同时要以党的纪律为尺子，使党员、干部知敬畏、存戒惧、守底线。二是要坚持抓惩治和抓责任相统一，对“四风”问题露头就打、执纪必严，同时要落实主体责任和监督责任，督促党的各级组织和领导干部强化责任担当。三是要坚持查找问题和深化改革相统一，从问题入手，抽丝剥茧，查找根源，深化改革，破立并举，确保公权力在正确轨道上运行。四是要坚持选人用人和严格管理相统一，既把德才兼备的好干部选出来、用起来，又加强管理监督，形成优者上、庸者下、劣者汰的好局面。
坚决打赢反腐败这场正义之战，要求党的各级领导干部要敢于坚持原则，完善配套措施，推动问责制度落地生根。要积极稳妥推进国家监察体制改革，加强统筹协调，做好政策把握和工作衔接。各级纪委要强化自我监督，自觉接受党内和社会监督，建设一支让党放心、人民信赖的纪检干部队伍，为全党全社会树起严格自律的标杆。各级党委在当前要认真落实党中央关于换届工作的部署，坚持党管干部原则不动摇，加强领导，严格把关，严肃纪律，确保换届工作正确方向。
广东全省广大党员务必认真学习领会习近平总书记在中纪委十八届七次全会重要讲话精神，管党治党不仅一刻也不能松懈，而且要以新的认识指导新的实践，继续在常和长、严和实、深和细上下功夫，坚持共产党人价值观，依靠文化自信坚定理想信念，严肃党内政治生活，强化党内监督，推进标本兼治，全面加强纪律建设，持之以恒抓好作风建设，把反腐败斗争引向深入，不断增强全面从严治党的系统性、创造性、实效性，使我们党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心，为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供最坚强的政治保证。
