交警上半年表彰大会及工作总结8篇
交警上半年表彰大会及工作总结篇1
今年以来，我中队的队伍建设“三个代表”的重要思想的指导下，深入贯彻落实********精神，按照公安队伍正规化建设为基点，认真落实《内务条令》，贯彻“从严治警，依法治警”的方针，严格执行“五条禁令”，以建设“平安**”为目标，以执法为民为主线，以大练兵活动为契机，以推进队伍正规化建设为重点，以强化基层基础为切入点，坚持不懈地组织政治学习，加强思想教育，严格内务管理，加强纪律监督，开展岗位训练和全警大练兵集中训练，整肃队伍，规范警容风纪和民警执法行为。中队领导班子齐心协力，齐抓共管，一手抓交通管理，一手抓队伍建设，把队伍建设贯穿到全年的工作中，使全体民警的政治素质，业务素质，体能素质都得到普遍提高，队伍的战斗力进一步加强，为加快**经济建设，创建更加良好的道路交通环境：
一、坚持政治学习，加强思想教育，提高综合素质
中队领导紧跟新形势发展要求，以身作则，率先垂范，带头学习好、领会好、贯彻好十六届五中全会精神，肩负使命，按照“与时俱进抓队伍，从严治警抓规范，依法行政提素质，思想工作抓创新”的思路，以求真务实的工作作风，首先抓好队伍的思想教育。一是认真学习贯彻《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》。通过学习，加深理解，提高认识，以适应新时期、新形势的发展要求，促使全体民警在思想上、政治上、组织上与中央保持一致，保证政令通行。坚定不移地贯彻政治建警方针，不断强化政治思想建设，教育全体民警牢固树立“立警为公，执法为民”的神圣宗旨。二是组织学习《公安机关内务条令》《交通安全法》及有关的法律法规，开展公正、文明执法法制教育，逐步提高民警的法制观念和执法水平。三是组织学习优秀民警任长霞的英雄事迹，学习她执法为民的模范行为和无私奉献的崇高品德，激励民警在今后的工作中“执法为民”作出新的奉献。四是结合形势需要，坚持自学和集中学习相结合，采取做学习笔记、座谈会、讨论会、撰写学习心得、开僻学习园地，以多种形式开展政治思想学习。
一年来，中队加强民警和协管员的政治思想教育，把全体民警和协管员的思想统一到十六届四中全会精神上来，牢固树立大局意识，政治意识，忧患意识，群众意识和法治意识，进一步夯实执法为民的思想基础。
二、加强内务管理，规范执法行为
中队认真按照《内务条令》加强队伍管理，对民警及协管员开展岗位集训和大练兵集中训练，整顿警容风纪，公正、文明执法，规范执法行为，按照周部长提出的“人要精神，物要整洁，说话要和气，办事要公道”四句话基本要求落实到实际工作中。
1、规范内务办公秩序，建立中队卫生制度，规范内部和外来车辆停放，调整办公场所，增设文体活动室，美化办公环境，真正体现“人要精神，物要整洁”。
2、强化组织纪律，年初，中队领导继续与全体民警逐个签订《贯彻执行“五条禁令”责任状》，加强制约和监督，同时组织全体民警及协管员，开展警示学习，教育他们自省、自觉、自律、严格执行“五条禁令”。一年来，中队加强内务管理，强化组织纪律，防止和遏制违法违纪行为的案件发生。
3、深化警务公开，健全执法制度，中队在严格执行各级公安机关制定的规章制度基础上，制定了《中队民警窗口服务规章》《二中队执勤制度》《二中队暂扣车辆管理制度》，以制度约束人，确保民警公证、文明执法。中队设立“检举箱”，主动接受群众监督。
今年以来，我中队的队伍建设“三个代表”的重要思想的指导下，深入贯彻落实********精神，按照公安队伍正规化建设为基点，认真落实《内务条令》，贯彻“从严治警，依法治警”的方针，严格执行“五条禁令”，以建设“平安**”为目标，以执法为民为主线，以大练兵活动为契机，以推进队伍正规化建设为重点，以强化基层基础为切入点，坚持不懈地组织政治学习，加强思想教育，严格内务管理，加强纪律监督，开展岗位训练和全警大练兵集中训练，整肃队伍，规范警容风纪和民警执法行为。中队领导班子齐心协力，齐抓共管，一手抓交通管理，一手抓队伍建设，把队伍建设贯穿到全年的工作中，使全体民警的政治素质，业务素质，体能素质都得到普遍提高，队伍的战斗力进一步加强，为加快**经济建设，创建更加良好的道路交通环境：
一、坚持政治学习，加强思想教育，提高综合素质
中队领导紧跟新形势发展要求，以身作则，率先垂范，带头学习好、领会好、贯彻好十六届五中全会精神，肩负使命，按照“与时俱进抓队伍，从严治警抓规范，依法行政提素质，思想工作抓创新”的思路，以求真务实的工作作风，首先抓好队伍的思想教育。一是组织民警和协管员继续深入学习党的十六大五中全会精神，认真学习贯彻《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》。通过学习，加深理解，提高认识，以适应新时期、新形势的发展要求，促使全体民警在思想上、政治上、组织上与中央保持一致，保证政令通行。坚定不移地贯彻政治建警方针，不断强化政治思想建设，教育全体民警牢固树立“立警为公，执法为民”的神圣宗旨。二是组织学习《公安机关内务条令》《交通安全法》及有关的法律法规，开展公正、文明执法法制教育，逐步提高民警的法制观念和执法水平。三是组织学习优秀民警任长霞的英雄事迹，学习她执法为民的模范行为和无私奉献的崇高品德，激励民警在今后的工作中“执法为民”作出新的奉献。四是结合形势需要，坚持自学和集中学习相结合，采取做学习笔记、座谈会、讨论会、撰写学习心得、开僻学习园地，以多种形式开展政治思想学习。
一年来，中队加强民警和协管员的政治思想教育，把全体民警和协管员的思想统一到十六届四中全会精神上来，牢固树立大局意识，政治意识，忧患意识，群众意识和法治意识，进一步夯实执法为民的思想基础。
二、加强内务管理，规范执法行为
中队认真按照《内务条令》加强队伍管理，对民警及协管员开展岗位集训和大练兵集中训练，整顿警容风纪，公正、文明执法，规范执法行为，按照周部长提出的“人要精神，物要整洁，说话要和气，办事要公道”四句话基本要求落实到实际工作中。
1、规范内务办公秩序，建立中队卫生制度，规范内部和外来车辆停放，调整办公场所，增设文体活动室，美化办公环境，真正体现“人要精神，物要整洁”。
2、强化组织纪律，年初，中队领导继续与全体民警逐个签订《贯彻执行“五条禁令”责任状》，加强制约和监督，同时组织全体民警及协管员，开展警示学习，教育他们自省、自觉、自律、严格执行“五条禁令”。一年来，中队加强内务管理，强化组织纪律，防止和遏制违法违纪行为的案件发生。
3、深化警务公开，健全执法制度，中队在严格执行各级公安机关制定的规章制度基础上，制定了《中队民警窗口服务规章》《二中队执勤制度》《二中队暂扣车辆管理制度》，以制度约束人，确保民警公证、文明执法。中队设立“检举箱”，主动接受群众监督。
三、抓好队伍思想工作，确保队伍整体稳定
1、今年**大队警员调动性较大，队员的思想有所波动，顾虑重重，中队领导面对这新问题，及时了解他们的思想动向，通过个别谈心，做好他们的思想工作，消除顾虑，稳定军心，使他们放下包袱，全身心投入日常交通管理工作。
2、中队管辖范围扩大，地理位置特殊，加上今年**路改造，交通管理任务繁重，警力不足，个别的民警有畏难情绪，中队领导加强思想引导，将开展大练兵与做好本职工作有机的结合起来，使他们贴近实际，贴近群众，贴近生活，肩负使命，履行职责，圆满完成上级部署的各项任务。
3、做好从优待警工作，对民警和协管员存在的实际困难和问题，中队尽可能协助解决，在生活上给予关心，如有队员生病，领导亲自前往探望、慰问，使他们感到集体的温暖。中队推行民警绩效量化考评制度，每月、每季度评选优秀执法人员，实行奖优罚劣，充分调动民警的工作积极性，确保队伍整体稳定。
总结一年来中队队伍建设的各项工作，取得了一定的成效，但也存在不足的地方，个别民警在执法中，存在执法质量不高，民警“执法为民”的思想意识还不够到位，中队将在今后工作中进一步加强，逐步推进队伍正规化建设。
四、xx年年队伍正规化建设工作思路
深入贯彻落实《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》和第二十次公安会议精神，按照公安部制定的《xx——2014年全国公安队伍正规化建设纲要》，结合中队实际情况，认真贯彻执行，逐步推进队伍正规化建设。
1、强化政治教育，切实提高民警的政治素质。
2、开展岗位练兵与集中强化训练，提高民警的现代化科学技术和本领。
3、加强执法执勤规范，严格执法程序，提高执法水平。
4、加强内务管理，贯彻落实以《公安机关警察内务条令》为核心，严肃警纪，培养民警优良作风，坚持不懈抓好“五条禁令”的贯彻落实，加大监督管理。
五、加强组织领导，从全局和战略高度要求，领导班子用心协力，肩负使命，求真务实，努力抓好队伍正规化建设的各项工作落实，逐步把中队建设成为一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的交警队伍。
交警上半年表彰大会及工作总结篇2
2020年1月16日下午，市交警局在附楼三楼礼堂召开了“以人民为中心”2019年工作总结表彰大会。市公安局党委委员、副局长官尔杰同志出席会议。市局指挥部、政治部相关领导，市交警局在家局领导，市人大代表、市政协委员代表，媒体代表，荣休民警代表、功模代表以及受表彰人员家属代表，市交警局副科以上警官及各科、所、（中）队主持工作的“一把手”，指挥、综合、交通、科技处民警及辅警代表在主会场参加会议；车管处和各大队民警、辅警在本单位分会场收听收看了会议。
下午3时，在雄壮的国歌声中，总结表彰大会正式开始。全体参会人员观看了2019工作总结片《镌刻忠诚笃行担当先行示范再起征程》。接着，总结会以《平安图鉴》、《匠心筑城》、《一号窗口》、《忠诚足迹》四个篇章的情景讲述，全面展示了深圳交警绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠的政治本色，深情回顾了深圳交警勇立潮头、先行示范、英雄辈出的时代风貌。
张念东同志代表市交警局宣读了表彰决定，官尔杰、徐炜、张念东同志分别为先进集体和先进个人代表颁奖。会议随后进行了简单而隆重的退休民警荣休仪式。徐炜同志为五名退休民警代表颁授荣休纪念章，全体参会人员共同致敬交警前辈、共同欢送老兵荣退、共同见证警魂传承、共同誓言守护平安。
徐炜同志对2019年工作进行了总结，对2020年工作提出了“一个中心、两个围绕、三项建设、十项再升级”的总体思路。希望全体交警在新的一年里，以更加饱满的“战狼”精神投入到新时代“双区”建设的大潮之中，谱写出更加精彩的深圳交警2020年新篇章，向深圳特区成立40周年献礼！最后，官尔杰同志做了总结讲话。他高度肯定了交警支队2019年工作，对于2020年交通管理工作，提出了三点要求。会议在激昂、高亢、奋进的《人民警察警歌》中圆满结束。
交警上半年表彰大会及工作总结篇3
***，男，现年46岁，中共党员，现任***公安局交警大队大队长。一年来，带领全队干警，严格按照县委、县政府和局党委的部署，认真贯彻落实了重要任务和党的十八大精神，把建设一流交警队伍与贯彻落实全国"二十公"会议精神、“大练兵”活动、“正行风”建设工作、“五进”活动、实施"畅通工程"、"平安大道"、"保持共产党员先进性教育"等活动紧密结合，努力完成上级下达的各项工作任务，特别是在交通警卫、为辖区经济建设服务、确保辖区交通安全畅通和维护全县社会治安形势的稳定上取得了骄人的业绩。认真地执行党的路线、方针、政策，积极领会上级精神，不断加强政治方面的学习，始终坚持把思想政治工作放在自身建设的首位，不断加强思想道德修养，能够认真学习、马列主义、毛泽东思想、使自己在思想上行动上和党中央保持高度一致。
工作期间，坚持两手抓两手都要硬的方针，一方面始终坚持不懈地对全体干警进行思想教育，不断加强政治学习，在提高队伍素质上下功夫，经常教育干警以先进人物为榜样。为了使各中队转变服务作风，在整顿队伍上下大力气，用长时间，转变机制、增加动力。机制好坏，关键在于是否能调动人的积极性。要求队伍：“为人民服务，对人民负责、请人民监督、让人民放心。”为了提高整体的战斗力同班子成员一起建立健全了各项规章制度和各项规划，为交警大队的长远目标：树立良好的交警形象，再登新台阶打下了坚实的基础。在"
大练兵"和"保持共产党员先进性教育活动"中，要求民警做到的自己首先做到。
另一方面狠抓业务建设。随着社会经济发展和人民生活水平的提高，个体车不断增加，交通管理面临着新问题，个体车的增多，严重的影响着交通秩序，为了使全县人民能有一个良好的交通环境，带领全体干警每年都要开展春季、秋季综合性整顿，为了杜绝群死群伤事故，带领全体干警早起晚归，有时工作到深夜设卡堵截，为了杜绝重、特大事故，同干警们经常加班加点，使交通违章和交通事故降低到最低限度。根据实际情况召开班子会议对现有警力进行调整，促进了警力下沉，重心下移。街面警力的增加、民警工作职责的扩展，大大提高了公安机关的快速反应和及时处置能力，有力地维护了社会治安秩序和交通秩序，为稳定和控制动态变化的社会治安形势发挥了积极的作用。还经常组织干警深入辖区有车单位，排查、整改交通事故隐患，对辖区事故多发路段提出切实可行的整改意见，消除事故隐患。通过整治，辖区道路交通秩序良好。事故民警在工作中认真执行责任制、承诺制，24小时接、处警，及时救护伤员，事故调解公平、公正。2014年春季在保持共产党员先进性教育活动中，更是以身作则，带领全队干警以队为家，充分发挥了一名党员领导干部的能力作用，降低了***春节期间交通事，开创了我县交管工作新局面。能够紧跟时代脉搏，坚持与时俱进，开拓创新，一方面积极我县经济发展的大局出发，交警大队制定并出台了为投资外商制定的十二条制度，给来我县投资的外商提供了很大的便利条件。在提高队伍素质上，本着两手
抓，两手都要硬的原则，努力加强全体干警的政治学习，特别是对全体党员，必须以党支部为核心，加强堡垒作用、通过党员学习、带动干警学习、讲政治、讲正气，坚持原则、依法行政。为了提高全体干警的康政、勤政意识，经常在队内开展纪律作风方面的整顿，纠正行业不正之风，改变工作作风和岗位形象，自觉地维护整体的形象，坚决制止冷、冲、硬、横和交警工作“四难”作风，从自身做起，因此，能够处处言传身教，在干警中起带头作用，制定了执勤工作制度，取缔违章先敬礼，文明用语，文明办案，阳光作业。充分地体现人民警察为人民的形象。在监督工作中，本着领导亲自抓，大队查中队，中队查干警层层落实监督机制，发现问题及时纠正，使队内交警执勤、执法形象逐步走向正规化。在廉政建设方面能够严格按照《人民警察职业道德规范》要求自己，自觉抵制享乐主义影响，严格执法，文明执法，多次拒绝亲友和同事的说情现象，从不耍特权，从不拿手中的权力做交易，这些珍贵的品质为公正履行法律职责打下了良好的精神基础。榜样的力量是无穷的在自己的带领下，一支高效廉洁的队伍也形成了。在今后的工作中，交警大队全体干警将以十八大精神为目标而继续努力。
交警上半年表彰大会及工作总结篇4
服务小康社会建设#县成立以来，全县经济快速发展，交通环境不断改善，机动车辆迅速增加，从1985年的100多辆增加到了现在的4000多辆。伴随着#县的发展历程，作为政府道路交通安全管理职能部门的县公安交通警察大队，牢固树立“保安全就是最大的稳定，防事故就是最好的发展，少死伤就是最实的为民服务”的管理新理念，服从和服务于#县经济社会发展这个大局，当好参谋，搞好服务，树好形象，唱好主角，创造出一流业绩。
一、发挥职能，强化安全管理
道路交通安全连着各行各业，连着千家万户。20年来，县公安交通警察大队以“保畅通、保安全、防事故、少死伤”为目标，从单一的强制管理型向综合服务型转变，提高管理水平，加强安全管理能力。一是发挥职能，加强驾驶员管理。认真组织好驾驶员的培训、考试，切实抓好违章驾驶员的“回炉”，进行交通法规的再学习，职业道德的再教育，操作技能的再培训，心理能力的再养成，提高他们的文明交通安全意识。二是主动服务，加强车辆管理。结合我县山多地广、交通不便的实际，将机动车辆、摩托车的挂牌、保险、年检、过户及“黑车”、报废车的管理延伸到乡村，到乡村为群众办理车辆落户、检审手续，大大节约了农民群众往返县城的时间和食宿费用，受到农民群众的欢迎。三是加强路行管理。改变以往突击式、间歇性的管理为24小时不间断地管理，在各主要路段路口进行巡查，查处重点交通违法行为，预防和遏制交通事故，保护和减少人民群众生命财产的损失。同时，加大路面巡逻力度，勤上路，勤检查，勤询问，边治理边发现问题边建章立制，建立了一套路面安全管理的长效机制。
二、突出重点，完善客运交通安全联系户制度
随着建设小康社会的全面展开，改革开放的深入发展，“人、车、路”状况总在不断地变化。为突出交通安全管理的重点，有效缓解“人、车、路”之间的矛盾，我们牢牢抓住客运安全这条主线，推出了客运车辆管理的三项措施，取得了辖区内未发生一起客运车特大交通事故和客运驾驶员负主要责任的重大交通事故的管理成绩。一是扩大联系范围，加强宣传教育，建立社会监督管理机制。二是协调配合，齐抓共管。以交警管理为主，交通、公路、公安等部门配合，对驾驶员驾驶技术、心理素质、安全意识、车辆状况进行跟踪联系管理。三是建立客运车辆专项管理档案。对客运车辆的安全技术状况进行经常性的检查，设立客运车辆安全技术档案和客运车驾驶员违法档案，并经常性开展安全宣传教育，提高驾驶员队伍的交通法规意识，形成遵纪守法的交通氛围。联合运输公司建立违法行为惩罚机制，提高驾驶员的警惕性和自觉性，狠抓源头管理，及时消除交通事故隐患。 三、牢记责任意识，树立良好形象 执法环境不宽松，管不严、管不到位的问题是当前道路交通安全执法中比较突出的问题。因此，我们切实加强民警的依法行政意识、责任意识教育。一是坚持以人为本，从珍惜重视人的生命的高度来认识公安交警的神圣职责，把严格执法和热情服务有机地结合起来，增强使命感和责任感。二是完善管理制度。坚持用制度管人，并通过测评制度，从群众满意的地方做起，从群众不满意的地方改起，从群众反映强烈的问题抓起，切实为人民群众提供最好的服务。
三是强化执法手段。
对交通安全管足管严管好，加大对违章肇事、破坏交通秩序行为的处罚力度，彻底改变那种由于“权力干涉”、“亲情友情”、“利益驱动”、“随意执法”等原因造成的执法权威下降的后果，确保令行禁止，达到保平安的目的。四是加大宣传力度，营造良好的舆论氛围。交通安全有赖于全民交通法制观念和安全意识的提高，这是治本之策。20年来，我们加大宣传力度，努力做到道路安全工作“报上有文、广播有声、电视有影”，营造了良好的舆论氛围。
四、与时俱进，开创未来
党的十六大提出的全面建设小康社会是一个惠及十几亿人口，以“人民群众生活过得更加殷实”为目标，以人流、物流、信息流迅猛发展为三大主要标志，经济发展和社会进步都具更高水平的社会。这为道路交通安全管理带来挑战，也带来历史性机遇。安全是人的基本需求和生存权利，富足的小康生活要有可靠的安全保障，如果没有出行安全，实行小康就毫无意义。对此，我们交警部门有一个比较清醒的认识，将在今后的工作中，做好新世纪头20年的道路交通安全设施规划，积极立言立论，建言献策，当好政府参谋，力争实现办公无纸化、车辆管理计算机终端化、驾驶员管理信息化、人员培训电脑仿真化，努力为全县营造一个文明、畅通的交通环境，塑造一个人人遵守交通的良好交通氛围，为#县的经济建设保驾护航。
交警上半年表彰大会及工作总结篇5
为总结2017年工作取得的成绩和确定今后努力的方向，深化2018年各项工作任务，2月5日上午，崇义县进公安局交管大队召开了2017年度工作总结暨表彰大会，县公安局政委刘熙华同志、交管大队领导班子及全体民警、职工、辅警参加了会议。
2017年，在县委、县政府和上级公安机关的正确领导下，大队各部门和全体人员以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真履行道路交通保安全、保畅通各项工作职责，严厉秩序整治，深化宣传教育，强化事故预防，为全县道路交通安全稳定做出了显著成绩，荣立了集体三等功、荣获了2017年度全市道路交通管理工作先进单位，涌现了一批工作扎实、成绩突出的先进集体和个人。
大队长陆乐同志做工作报告，他指出：2018年是交管大队付出最多，收获最大的一年，也是全体民警、职工、辅警荣誉感、幸福感、归属感最强的一年。过去一年大队荣立市公安局集体三等功、市交警支队道路交通管理先进单位、全市民调评警荣获第一，在充分肯定成绩的基础上，陆乐同志就2018年大队主要工作思路及重点提出了几点要求：
一是强化队伍管理。大队领导班子及成员、中层领导干部要以身作则、做好表率，严抓严管队伍，加强政治思想工作和纪律作风建设、廉洁建设，加大内部执纪监督和问题惩处力度，抓实素质训练，完善规章制度，加强先进典型选树，着力打造一支素质过硬的交警队伍，坚定事故可防、事故必防信念，进一步振奋精神、强化举措、真抓实干，深入推进交管工作迈上新台阶。
二是深化事故预防。强化隐患排查严格源头管控，防事故、保安全、保畅通。突出重点车辆、人员、企业、单位隐患排查，全面掌握全县交通安全隐患和薄弱环节。突出重点时段、路段大力整治路面秩序，严厉打击各类突出交通违法行为特别是酒后驾驶违法行为，进一步规范道路行车秩序，加大媒体宣传教育、舆论导向作用，曝光违法典型案例，提升人民群众交通安全意识。
三是强化科技强警。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，找准结合点、切入点、着力点，全面提升交管工作现代化水平。开展好大培训、大采集、大应用，倒逼基础信息化、引领警务实战化，将辖区智能卡口、交警视频监控、天网视频监控等进行设备优化，充分发挥系统智能化管理作用，建立健全查缉布控系统，不断提高科技信息化管理水平和事故预防以及打击违法犯罪的工作成效。2018年我们一定要深入学习十九大、十九大二中全会精神，以总书记“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”十六字为指导，在县委、县政府和上级公安机关的正确领导，进一步振奋精神，明确目标，强化担当，创新发展，努力推动全县交通管理工作再上新台阶，再创新辉煌。为服务我县“六大攻坚战”、“实现全面小康、建设幸福崇义”作出新的更大的贡献。
县公安局政委刘熙华同志讲话，他指出：在刚刚过去的2017年，我县交管大队抓住了新机遇，历经了新挑战，并取得了累累硕果。在看到成绩的同时，我们也要有居安思危的意思。2018年已正式启幕，为切实做好全县道路交通安全管理工作，全面完成2018年各项工作，借此机会，我讲三个方面的意见：
一是要认清形势，切实增强做好公安交通管理工作的责任感和紧迫感。随着我县经济社会的转型跨越发展，今后一个时期，交通安全面临的压力将不断增大，全体民警、职工、辅警务必要进一步增强做好道路交通管理工作的责任感和使命感，积极应对压力和挑战，坚定信念、迎难而上，为全县经济社会转型跨越发展营造安全稳定的发展环境。
二是要创新进取，着力提升全市道路交通管理工作能力和水平。树立向科技要警力、要战斗力的思想，努力创新进取，进一步巩固和深化基础设施建设，科学改进交通勤务模式，积极探索交通事故预防新机制，充分调动社会各方面参与交通管理的积极性和主动性，促进道路交通管理工作的长效机制。
三是要强化措施，切实抓好当前道路交通安全管理工作。春运已拉开帷幕，今年的出行人数更多，公路承担的任务更重，道路交通安全保障的压力更大，交管部门要加强对重点车型、重点路段、重点时段的有效执法，对“三超一疲劳”、酒后驾驶、涉牌涉证、不按规定车道行驶等严重交通违法行为，及时发现、及时处罚、及时教育，强化恶劣天气应急预案处置能力，严防交通秩序拥堵，降事故、保安全、保畅通，加大媒体宣传力度，弘扬无私奉献的感人事迹，展现公安交警的良好形象。
交警上半年表彰大会及工作总结篇6
我的工作在大队领导的支持和有关同志的配合下，比较圆满地完成了自己所承担的各项工作任务，在政治思想觉悟和业务工作能力等方面都取得了一定的进步，为今后的工作和学习打下了良好的基础。下面我对自己在全年的工作，分思想、能力、工作以及所取得的成绩四个方面做如下总结：
一、思想品德方面
加强政治理论学习，不断提高自身的政治和思想觉悟。在工作和学习中，认真学习和贯彻党和国家制定的各项方针政策。在“三个代表”重要思想学习、公安队伍“大练兵”以及支队组织的“换位体查”和“从严治警，执法为民”等活动中，自己能够以积极的态度认真参加，按照”三个代表“重要思想对照检查自己的工作并写出学习心得。最近，我又认真学习了在党的十六届四中全会上审议通过的《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》，做为一名国家公务人员，进一步明确了我们党今后以加强党的执政能力建设为中心的工作目标和任务，很有收获。 在工作中能够坚持全心全意为人民服务的宗旨，热情接待各方面的人民群众，耐心宣传交通安全知识以及各项政策和办法、程序，坚持在基层多办事、办实事。对于个别的提出要办一些违反政策法规的现象给予了坚决的抵制，自觉地维护了国家执法公务人员的工作形象，具备了工作岗位及社会活动中应有的职业道德和社会公德。
二、业务知识和工作能力
我在目前的工作岗位上已工作了三年，经过不断的学习、积累，初步具备了比较丰富的工作经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在执法管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面，经过近几年的锻炼，较之以前都有了很大的提高，保证了自己在本岗位的各项工作能够正常开展，在实施上述各项工作的过程中，没出现过明显失误。（成绩）
三、工作态度勤奋敬业方面
能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，认真学习党和国家制定的各项方针、政策，并努力贯彻到实际工作中去。积极参加单位组织的各项活动，提高自身各项业务素质，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心。认真遵守国家、单位制定的各项规章制度，努力提高工作效率和工作质量，保证了自己能够将上级交办的各项工作 落到实处。（个人成绩）
四、工作数量、质量及贡献
按照年初自己制定的各项工作计划，经过一年的努力，已基本完成了各项工作任务，达到了预期效果。（一年的量化工作数字，或者工作成绩）在业务知识学习、警务技能锻炼、自身素质等方面都较往年有所提高。为全面完成各项工作打下了坚实的基础，同时也使自己受到了很好的锻炼。 回顾一年来的工作学习虽然说取得了一定的成绩，但也总结出一定的不足:
（一）业务知识还不丰富，办案质量有待提高。
（二）依赖性较强，有时存在怕麻烦、怕动脑的念头。 在今后的学习和工作中，我一定克服存在的缺点，认真学习业务知识，法律知识和科学文化知识，不断提高自己的政治素质、文化素质，提高工作效率，提高自己的各种面对问题的综合处理能力，力争把自己培养成合格的学习型、实践型的交通巡逻警察，争取为道路安全和治安巡逻工作做出更大的贡献。
交警上半年表彰大会及工作总结篇7
1月12日，大城县公安交警大队召开2019年度交通管理工作总结表彰暨2020年度工作部署会议，总结表彰2019年度交通管理工作，安排部署2020年交通管理工作。
会议对2019年度大城县公安交警大队先进集体、优秀民警及辅警进行了表彰并颁发了荣誉证书，受表彰代表上台做了表态发言。
大城县公安交警大队主要负责同志对2019年度交通管理工作进行了总结，2019年度，大城县公安交警大队全体民警和辅警认真贯彻落实省交警总队和市交警支队的各项工作部署，在县委、县政府和县公安局党委领导下，全体民警和辅警戮力同心，敢于拼搏，勇于担当，敢于作为，深入开展严重交通违法行为常态化整治，全力推进农村道路交通管理工作，深化放管服政策的落实，严格执法与文明服务并行，始终保持工作的韧劲，实现了辖区交通秩序的明显好转，交通事故四项指数继续大幅度下降。
抓队伍建设，严格落实“从严管警，从优待警”。建立健全了各项规章制度，坚持纪律面前一律平等，调整增加了预算，提高了民警辅警待遇，为全体人员创造了能干事、想干事、干好事的工作氛围，极大激发了大家的工作热情。
抓交通违法整治，坚持常态化治理。制定了详细的工作方案，常态化开展交通秩序整顿工作，取得了良好的社会效果，群众从不理解到主动配合，辖区交通事故大幅度下降。
抓文明县城创建，提升城市畅通管理水平。全力营造“开文明车、走文明路、做文明人、创文明城”的文明交通浓厚氛围。在2019年度的文明城市创建工作中，全体民警和辅警高频率的执勤管事率得到了广大群众的高度评价。
抓安全隐患整治、加强源头化管理。2019年度，大队从道路安全隐患排查、重点运输企业、重点车辆管理等三方面入手，全面加强道路交通隐患源头管理工作。
抓农村道路交通管理，深化“两站两员”建设。大城交警警力下沉，建成了14个乡镇中队，依托农村“两站两员”，开展交通安全劝导和交通法规宣讲。大城县公安交警大队在全省县级交警大队进农村宣传教育考核中排名全省第一。
抓放管服工作落实，全面提升为民服务水平。大城交警始终坚持“服务人民”的方针，把“放管服”工作真正落到实处，“车驾管”业务实现了“就近办、便捷办、一次办、马上办、网上办、掌上办”，最大限度为广大群众提供高效、便捷、优质的交管服务。
抓科技化建设，向科技要管理效益。主要建设了数据机房、交管智慧中心、七个交通信号灯控制路口、十八处电子警察路口等，并对原有设备进行升级改造，为规范交通秩序，降低交通事故发生，起到了积极的促进作用。
抓全民交通安全意识提升，做大做强宣传工作。与电视台、电台等多媒体合作，与省、市主流媒体记者组建了微信工作群，让大城交警的最新动态在第一时间向社会发布，弘扬交警正能量。会议指出，在2020年的工作中，大城县公安交警大队将继续以服务民生为根本，以创新发展为动力，进一步深化改革破解难题，严管队伍提升能力，全面提高公安交通管理工作水平，全力确保全县道路交通安全形势持续平稳。
会上，大城县公安局相关负责同志表示，希望在2020年的工作中，大队全体民警、辅警要认真贯彻落实县委、县政府和县公安局党委的工作部署，心往一处想，劲往一处使，把交管工作做细、做实，不负全县人民的期望，奋勇争先，顽强拼搏，努力为全县人民创造文明畅通的交通环境，大幅度降低交通事故的发生，以踏石有印，掷地有声的斗志，争取2020年交管工作再上一层楼，再创佳绩。
交警上半年表彰大会及工作总结篇8
自20XX年12月份参加交警工作至今，我一直恪守交通协管员的职业纪律，严格按照《人民警察法》来要求自己，认真履行一名交通协管员的职责。半年来，我在上级领导和同事们的帮助指导下，通过自己的努力，在思想上、业务工作水平上都有了很大的提高，现将参加工作以来的思想、工作情况汇报如下：
一、在思想政治方面：
忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律的政治本色；认真贯彻党对于人民警察工作的指导精神、公安部的“五条禁令”，树立人民利益高于一切的思想，以全心全意为人民服务为宗旨，尊重人民群众，强化服务意识，虚心接受人民群众的批评和监督。要用实际行动践行“立警为公、执法为民”的要求和“人民交警为人民”的服务宗旨。在认真思想学习的同时，我自己严格遵守队里的各项规章制度，能够按时出勤文明值勤，注重团结。在工作上，虚心向领导和老同志请教，使自己受益良多。
二、在工作方面：
我严格遵守队里的各项规章制度和纪律，服从领导的指挥，在工作中勤勤恳恳，不论天气如何恶劣我都能认真站好每一班岗，按时、保质保量完成上级下达的任务和纠违数，努力维护好自己辖区内的交通秩序，保证各种车辆、行人的安全通行；并且严格执行《交通安全法》的有关规定，对违法车辆驾驶员和违法行人进行批评教育和处罚，对那些不理解我们工作的人民群众进行耐心的说服教育、有理有节，向其宣传《交通安全法》的相关知识，让他们从心里明白自己的违法行为所带来的不良后果，提高人民群众的道路交通安全意识。最重要的是以法律为准绳，对待违章司机均一视同仁，详细并耐心的指出他们的违章行为和危害之处，让他们在接受处罚的同时也认识到自己的错误，使之心服口服。坚决拒收当事人的任何财物。自觉抵制拜金主义，享乐主义和极端个人主义的影响。在工作上和生活上团结其他同志，相互尊重，相互支持。遇到轻微的交通事故，我能及时对双方当事人进行协商、调解，避免交通堵塞。对于上级布置的工作任务认真履行，不敷衍塞责。在争创文明城市交通整治活动中，我发扬不怕苦、不怕累，连续作战的精神，为维护城区良好的交通秩序贡献了一份力量。
三.在学习方面：
我深知在社会发展如此之快的今天不断学习提高是多么的重要，只有能认真学习才能更好的完成自己的工作任务，更好的为人民服务。我积极参加中队的理论学习会，不断提高自己的理论水平，并且认真学习了《交通安全法》、《实施条例》等专业知识。 在工作上遇到不懂的地方虚心向老同志学习，及时的纠正工作中的错误和不足，并在工作之余学习钻研业务上的知识充实自己。以避免造成工作上的失误。
四.工作中遇到的问题
自从我当上交通协管员的那天起，我始终牢记为人民服务的理念，把自己当成一名服务者而非一名执法者，每日兢兢业业的工作在自己的岗位上。但基层工作者有时更难正常执法，当我们在依法执行公务过程中，常因违法者的不理解、不配合而产生对立情绪，一些群众很容易将不满情绪转移到民警身上。个别群众对阻碍民警执法的违法性认识不足，认为对民警特别是交警骂几句、打两下“算不了”什么；有的群众本着“法不责众”的侥幸心理，趁机起哄。
在构建和谐社会的今天，为给交通民警创造一个良好的执法环境，需要社会方方面面的关注，更需要每一个交通参与者的理解，当然首先要提高交通民警的执法素质，保证
执法的公平、公正、合理、合法。加强内部素质教育是一项硬道理，也是一项长期性的工作，应该摆上交管工作的首要日程中，只有打造出了一只文明的，素质过硬的，有着铁的纪律的队伍，才能去纠正别人的违法现象，才能赢得广大交通参与者的理解与信任。最后强调一点，要想正真做到公平公正，理性、文明的执法环境，首先政府部门必须大力支持，保证不搞特权化，只有得到了上级部门的大力支持，我们人民交警的腰杆子才能挺的笔直，才能真正的诠释交警协管这四个字的含义得到社会和群众的肯定
由于我参加工作的时间还不长，经验有所不足，在实际工作中也不免出现了一些错误，在接下来的日子里，我将再接再厉，避免发生错误，并争取更大的进步，争做一名“政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正”的交通民警，在日常的执法实践活动中始终坚持理性，平和，文明，规范。为辖区的道路畅通、经济建设做出自己应有的贡献。
